大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于幼兒教育學綜合訓練一的問題，于是小編就整理了2個相關介紹幼兒教育學綜合訓練一的解答，讓我們一起看看吧。

1. 幼兒教育的一般原則有哪些？
2. 招教考試都考什么？

幼兒教育的一般原則有哪些？

學前教育的一般原則有：

1、體、智、德、美諸方面的發(fā)展應互相滲透，有機結合，促進學前兒童體、智、德、美的良好發(fā)展與個性的健康發(fā)展。

2、遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律，符合幼兒的年齡特點，注重個體差異，因人施教，引導幼兒個性健康發(fā)展。

3、合理地綜合組織各方面的教育內容，并滲透于幼兒的一日生活各項活動中，充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。

4、創(chuàng)設與教育相適應的良好環(huán)境，為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件以游戲為基本活動，寓教育于各項活動中。

5、教育應該面向全體幼兒。以興趣誘發(fā)，在游戲中成長，創(chuàng)設適宜的環(huán)境，發(fā)揮其教育的功能，讓幼兒在玩的過程中學習到新的知識。 ：-學前教育 （學術詞語）

招教考試都考什么？

我來回答題主這個問題，我是去年考的編制，考的小學數學，現在已經成功上岸了，至于怎么準備的，不知道題主報考的崗位是考學科還是公基，不過教綜是必考的科目，我就跟題主分享一下教綜的準備，題主可以有一個方向；

首先是要把資料準備好，我是用粉筆的教材+真題卷+粉筆教師+邊文超級招教課復習的；

資料準備好就可以開始復習了，先把粉筆的教材給過一遍，不需要很細致的每頁都看，只需要知道每章節(jié)都有哪些知識點就可以了，了解之后就跟著邊文超級招教課一起學習，這個課在幫助記憶知識點的效果上是真的厲害，邊文老師講課會用有趣的案例講解知識點，知識點在老師的講解下很容易理解，我當時跟著邊文老師學習了一遍，知識點很輕松的就理解了，課后我又用粉筆教師做練習進行知識點鞏固，整個課程看完，知識點我記住了一大半，我又把課程看了一遍，知識點掌握的就差不多了；

知識點掌握之后就可以做真題卷了，我當時把粉筆的真題卷做了一遍，期間把錯題摘抄到錯題集上，反復的練習，這樣復習下來，我這科當時考了90分，順利的進入了面試；

題主既然已經決定考編，就好好的準備，要是沒有方向，可以參考一下我說的方法，希望能夠幫你順利上岸，加油哈~

幼兒園教師資格考試筆試為2個科目，科目一為《綜合素質》(幼兒園)，科目二為《保教知識與能力》。小學教師資格考試筆試為2個科目，科目一為《綜合素質》(小學)，科目二為《教育教學知識與能力》。初級中學和普通高級中學教師資格考試筆試為3個科目：科目一均為《綜合素質》(中學);科目二均為《教育知識與能力》;科目三為《學科知識與教學能力》。初級中學的《學科知識與教學能力》科目分為：語文、數學、英語、物理、化學、生物、思想品德、歷史、地理、音樂、體育與健康、美術、信息技術、歷史與社會、科學等15個學科。普通高級中學的《學科知識與教學能力》科目分為：語文、數學、英語、物理、化學、生物、思想政治、歷史、地理、音樂、體育與健康、美術、信息技術、通用技術等14個學科。

01什么是教師編制?

在編教師擁有的編制為事業(yè)編，即在編老師為事業(yè)單位工作人員。非在編教師即為臨聘人員或者稱作合同工。

教師作為事業(yè)單位工作人員，入職后按照相關規(guī)定，簽訂合同期一般為五年(實際操作中，一般只簽訂一次合同)并按照相關規(guī)定，享受事業(yè)單位工作待遇，但我們說的合同工一般指臨聘人員。非在編老師，一般稱作代課老師。

02什么時候招聘

河南教師招聘是散考，由各地市發(fā)布招聘公告進行招錄。全年均有公告發(fā)布，考生可關注當地教育局、政府網站等查看公告。

03教師的招聘條件

應往屆全日制本科畢業(yè)生均可報，不同地市、縣區(qū)要求不一樣，具體要求根據當地公告。需要相關教師資格證。

04教師的考試內容

主要以教基為主，不同地市內容不一樣，部分地市會考到公基，行測，學科，寫作。

穩(wěn)定性

首先在編教師他的工資是很穩(wěn)定的，但是穩(wěn)定之中有晉升的空間。一般來說，教師的工資晉升和職稱是相掛鉤的，所以職稱越高工資也就越高，另外一點是福利待遇好，一般來說教師編的保險與公積金都是最高檔的，所以當你退休之后保障非常好。然而對于非在編老師，對于學校來說，你只是臨時在聘人員。因此享受不到老師的一系列待遇。

到此，以上就是小編對于幼兒教育學綜合訓練一的問題就介紹到這了，希望介紹關于幼兒教育學綜合訓練一的2點解答對大家有用。